Diriger une équipe d'IA (cohorte)
Une cohorte de trois semaines pour les responsables techniques qui mènent leur équipe vers l'IA en production.
Neuf séances en direct pour les engineering managers et responsables techniques. Des grilles d'embauche qui fonctionnent pour les généralistes à l'aise avec l'IA, des formats de sprint qui survivent à l'itération des prompts, les métriques qui prédisent vraiment la livraison, et les post-mortems qui ne rejettent pas la faute sur le modèle.
- 9 séances en direct, 3 semaines
- Plafonné à 15 responsables
- Modèles d'embauche + planification
Votre prochaine étape
AI Audit Sprint
Missions
Un audit de deux semaines et une feuille de route séquencée et indépendante de tout prestataire, applicable dès lundi.
Voir →Opérer et transférer
Missions
Nous opérons votre IA en production avec vous, puis nous la transférons : code, runbooks, et tout le reste.
Voir →